不以小错废人才(2)

初一 议论文 652字
2020-07-21 16:35:00

林则徐担任湖广总督时,手下有位叫马辰的人,此人当时担任抚标游击一职。有次,马辰的家人私自接受替班兵丁的钱财,林则徐得知后,以为马辰没有管教好家人、工作失职为由将其罢免。

几年后,林则徐作为钦差大臣,被派往广东禁压片。在路过安徽境内时,他忽然想到被革职回家的马辰,林则徐心想:此人虽然犯过错误,但他的优点也很明显:擅长打仗,立下过许多战功。林则徐觉得如果能将马辰重新招起来,相信对方一定能助自己一臂之力。

几个手下得知林则徐的想法后,不约而同地提出了反对意见,他们觉得就算马辰足智多谋,但是犯过错误。重新启用,这样的事传出去一定会被人笑话,林则徐则严肃的回答:“我们不能因为对方犯过错误就将其一棍子打死,做人要有气量。》”最后,林则徐亲自登门请马辰和他一起去广东禁烟。马辰想有没想立即便答应了下来。

到达广东后,马辰不仅每天不辞辛苦的侦探敌情,让禁烟运动得以顺利开展,他还主动请求带兵对洋人的挑衅奋力回击,并屡屡获胜。马成过人的才能和智慧也得到了当时地方官邓廷桢和关天培的认可。

禁烟运动结束后,因为马辰表现突出,林则徐上书朝廷请求将马辰官复原职。很快林则徐的请求就得到批准,马辰也重新回到朝廷效力。林则徐推荐马辰的消息传出后,许多人都为他的大度和气量所折服。

对于犯错者,我们应采取具体问题具体分析的态度:既让其明晓利害,又为其留有悔改的余地,促其向善;而对那些犯过错误、愿意改过自新的人,适时解除处分,及时合理使用,也是对人才的最大爱护。

不以小错废人才,这既是对优秀人才的关心和爱护,也是为官者应具有的胆识和魄力。